Co se stane, když porozumíme sobě – a zároveň tomu, jak zapadáme do týmu?

DISC jako nástroj rozvoje jednotlivce i týmu nabízí právě tuhle synergii. V závěrečné epizodě se podíváme na propojení individuálního profilu s týmovou dynamikou, na práci s leadershipem i začleňování nových lidí.

Propojujeme vnitřní práci s týmovým výkonem – prakticky, srozumitelně a bez zbytečné teorie.

☝ SLEDUJTE NÁS:Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

HR a marketing mají mnohem více společného, než by se na první pohled mohlo zdát. Oba obory pracují s lidmi, budují značku – ať už směrem k zákazníkům, nebo zaměstnancům – a snaží se oslovit správné publikum.V této epizodě si povíme:✅ Jak HR ovlivňuje firemní branding a marketing.✅ Co se může marketing naučit z recruitmentu.✅ Jaké marketingové techniky pomáhají firmám budovat silnou značku nejen pro zákazníky, ale i pro zaměstnance.✅ Proč by HR a marketing měly spolupracovat ještě úžeji."💡 Poslechněte si inspirativní rozhovor o tom, jak propojit tyto dva světy a dělat marketing i HR strategicky a efektivně!

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

👥 Jak zajistit, aby teambuilding nebyl jen jednorázovou zábavou, ale skutečným přínosem pro tým? V této epizodě se zaměříme na metodu DISC, která pomáhá porozumět chování lidí, posílit komunikaci 💬 a využít naplno potenciál každého člena týmu 🚀.✨ Dozvíte se:🔹 jak může DISC zlepšit spolupráci a předcházet konfliktům ⚡🔹 proč se vyplatí znát silné i slabší stránky jednotlivých typů osobností 🧩🔹 jak na základě DISC plánovat týmové aktivity tak, aby byly smysluplné 🎯🔹 konkrétní příklady aktivit a tipy, jak výsledky DISC zapojit do každodenní firemní praxe 💡📊 V závěru se podíváme i na to, jak měřit úspěšnost teambuildingu 📈 a jak si udržet pozitivní změny dlouhodobě 🌱.👉 Pokud chcete, aby váš tým fungoval efektivněji, uměl otevřeně komunikovat a zároveň si společné aktivity opravdu užíval, tahle epizoda je právě pro vás!☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

Ahoj všichni! Dnes se podíváme na agilní vývoj – a nebojte, přiblížíme vám ho tak, že i ti, kteří pod 'agilním' vidí spíš složitý rébus než efektivní vývoj aplikací, si z nás vezmou něco užitečného. 😊V tomto díle probereme:Co agilní vývoj vlastně je a proč je nezbytný pro aplikace na míru – a možná i pro vás.Jak agilní přístup pomáhá našim klientům urychlit procesy.Jak to vypadá v praxi, když se do agilního vývoje pustíme s velkými hráči a jak se s tím vypořádáváme v reálných projektech.A dozvíte se, co je to „ajťáčtina“.A nejlepší na tom je, že téma agilního vývoje dnes probíráme s odborníkem – senior vývojářem, který má za sebou dlouholeté zkušenosti a praktické znalosti z agilního prostředí. Pokud tedy chcete zjistit, jak agilní přístup opravdu funguje v praxi a proč je klíčem k úspěšnému vývoji aplikací, zůstaňte s námi!

☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

V dnešní epizodě se ponoříme do světa čtyř generací, které se denně potkávají na pracovišti. Od loajálních 👴 Boomerů až po digitálně zdatnou 📱 Gen-Z – každá generace má jiný pohled na práci, motivaci i komunikaci. Jaké jsou klíčové rozdíly mezi nimi? A jak tyto rozdíly proměnit v přednost, ne zdroj frustrace?

🧠 Dozvíte se:

✅ Co motivuje různé generace (a co naopak spolehlivě demotivuje)

🏢 Jak nastavit pracovní prostředí, kde se budou cítit dobře všichni

👥 Proč je důležitý mezigenerační mentoring a diverzita v týmu

🛠️ Konkrétní tipy pro HR i manažery, jak z mezigenerační spolupráce vytěžit maximum

🧩 Závěrem se zamyslíme nad tím, jak může každá generace obohatit tu druhou – a proč je právě toto cesta k udržitelnému a funkčnímu pracovnímu prostředí.

☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

Co je metoda DISC 🧩 a proč má smysl ji poznat dřív, než se pustíme do seberozvoje nebo budování týmu? V této epizodě se podíváme na čtyři základní typy osobností, jejich přínosy i limity. Zjistíte, jak vám může porozumění vlastním reakcím i chování ostatních pomoci zlepšit komunikaci 💬, předcházet nedorozuměním a lépe se orientovat v pracovním 💼 i osobním životě.🎙 Hostem je Karel Kunc, zakladatel DISCacademy a odborník na rozvoj týmů.LinkedIn Karel: https://www.linkedin.com/in/karel-kunc/LinkedIn DISCacademy: https://www.linkedin.com/company/discacademy/Kniha: Jak získávat přátele a působit na lidi (Dale Carnegie)Web DISC academy: https://www.discacademy.cz/

☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

🎙️ V další epizodě nás čeká exkluzivní pohled do zákulisí Platformy X – naší tajné zbraně pro rychlý a špičkový vývoj webů, aplikací a e-shopů na míru. Už žádné zdlouhavé starty od nuly, ale inteligentní systém, který mění pravidla hry!Co v tomto díle odhalíme?1️⃣ Proč jsme se rozhodli vytvořit vlastní platformu místo sáhnutí po hotovém řešení2️⃣ Jaké technologie stojí za celým projektem a co je na Platformě X unikátního3️⃣ Jak nám Platforma X šetří čas, nervy i peníze každý den4️⃣ Jak díky ní zvládáme i ty nejnáročnější projekty a bez problémů spolupracujeme napříč týmy5️⃣ Tajemství, která Platforma X skrývá a která klienti často vůbec netušíNalaďte se a nechte se inspirovat, jak může vlastní platforma změnit business i pohled na vývoj!

☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

Marketing je jen reklama? SEO stačí nastavit jednou? A sociální sítě jsou přece zadarmo… nebo ne? 🤔

V této epizodě si povídáme se šéfem našeho marketingového týmu a rozbíjíme nejčastější marketingové mýty, které potkáváme u klientů i v každodenní praxi.

Dotkneme se i témat jako:

💡 Proč není počet sledujících na sítích to hlavní

📬 Jak e-mailing stále válí

⚙️ Proč dobrý obsah nepotřebuje být virální

🧠 A jestli vás umělá inteligence opravdu nahradí v marketingu

Připoutejte se – demýtizujeme marketing a přinášíme pohledy z praxe bez zbytečných iluzí. 🚀

☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠https://www.xart.cz

⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/

⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠

Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠

Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

Pro všechny HR nadšence platí: bez čerstvých informací jste jako bez vitamínů – rychle vyčerpání! 🌱V našem novém díle podcastu vám naservírujeme pořádnou dávku inspirace, která vás postaví zpátky na nohy! 🎧🎧 Podcast o rozvoji personalistů📚 Základní desatero personalisty – Pochopení klíčových právních předpisů je základem úspěšné práce každého personalisty.📖 Inspirativní knihy – Hledání nových perspektiv a řešení pro každý problém v HR.🏢 Profesní organizace a komunity – Spojení s odborníky a čerpání inspirace z nejlepších projektů.🎓 Kurzy a vzdělávací platformy – Neustálé vzdělávání a rozvoj jsou klíčem k růstu v personalistice.📱 Sociální sítě pro personalisty – Budování silných kontaktů a neustálé sledování trendů ve světě HR.🎤 Konference a podcasty – Inspirace z odborných akcí a diskusí s profesionály z oboru.🔍 Osobní rozvoj a praxe – Učení se z praxe a zkušeností kolegů a zaměstnanců.☝ SLEDUJTE NÁSWeb: ⁠⁠https://www.xart.cz⁠⁠LinkedIn: ⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/⁠⁠Facebook: ⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠Instagram: ⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠Youtube: ⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925

😥 Stres, vyhoření, nízká motivace… témata, která dnes řeší mnoho firem i jednotlivců. Co kdyby ale existoval způsob, jak se v práci cítit lépe – fyzicky i psychicky?

✨ V tomto dílu podcastu se ponoříme do světa wellbeingu a ukážeme, jak ho promítnout do firemního prostředí i každodenního života.

🧠 Mentální pohoda, 🖥️ ergonomie, 🕒 time management, 🤝 vztahy na pracovišti i 🌿 firemní benefity – to všechno má vliv na to, jak se cítíme.

💡 Dozvíte se:

• proč jsou mikropauzy důležité
• jak omezit multitasking a zvýšit soustředění
• proč mít zdravé svačiny po ruce
• jak nastavit hranice mezi prací a osobním životem
• co pomáhá budovat přátelskou firemní kulturu a
• jak zjistit, co vaši zaměstnanci opravdu potřebují
  📊 Praktické rady, inspirace i podněty k zamyšlení – to vše najdete v tomto díle.☝ SLEDUJTE NÁS

Web: ⁠⁠⁠⁠https://www.xart.cz⁠⁠⁠⁠

LinkedIn: ⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/company/xartcz/⁠⁠⁠⁠

Facebook: ⁠⁠⁠⁠https://www.facebook.com/xartcz⁠⁠⁠⁠

Instagram: ⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/xart.cz⁠⁠⁠⁠

Youtube: ⁠⁠⁠⁠https://www.youtube.com/@xarts.r.o.8925⁠⁠